精益化工时管理

劳动力工时“碎片化”管理，清晰直观了解任务工时成本，精准的预测任务工时，合理安排劳动力，从而实现产能提升;

实时掌控工单进度和员工活动，打造透明车间

劳勤在工时分析领域创造了独特的主动实时的分析算法，在工时采集上应用主动通讯模式，为企业打造静默式极致体验管理，主动推送需要关系的信息、报表、图表等，有效控制人力成本，提升劳动力产能，极大化降低合规风险，提升员工自主管理满意度;

劳动力工时管理，您是否遇到这样的痛点?

√ 无法实时知道当前生产经营活动状态，必须依靠逐级汇报，数据严重滞后

√ 无法统计直接工时和间接工时，企业是一直为无效工时买单

√ 实际工时成本无法及时获知是否超出标准工时成本

√ 加班工时对总工时的占比是多少?管理人员无法判断加班安排是否合理

√ 无效工时产生的主要原因(如，物料拖延、停电、设备故障等)是什么?分别占多大比重?

√ 直接工时占发放的薪资工时的比例多少?即劳动力利用率是多少，是高还是低?

√ 无法及时为财务部门进行精确的成本核算提供真实并且实时的数据

√ 无法实时监控各个工单(包含加工中心、操作任务)的生产进度情况

实时自动化，准确的工时数据采集

基于 “工单-任务-工时”生产工时数据采集，使得员工明细工作时间(直接-间接)得以实时掌握;

可以随时采集车间、任务及子项任务的每一个工种的位置及状态、计划完成时间、资源状态以及完成数量;​

效率成本，实时掌握劳动力成本变化

准确计算出每个工单、每个工序或任务等每个生产环节、产品线、成本中心等的实际人工成本;

可以获取员工产出数据(包括数量、质量、完工状态等)，从而可以计算、分析员工的工作效率;

可以辨别限制和瓶颈，识别空闲员工，重新部署未用资源， 按需提前调整产能;​

劳勤，劳动力工时管理解决方案

20年专注劳动力工时管理领域，为企业创造劳动力工时管理价值